Wie zijn wij Onze missie is simpel, maar met grote impact: we bieden de bewezen aanpak en de antwoorden die ervoor zorgen dat ''de juiste persoon op de juiste plek'' terechtkomt. Dit doen we met goede tools, kennis en begeleiding. We zijn klein maar krachtig: ons team is bewust compact, en dat is juist [...]

Dienstverlening Geen kennis, tijd of een andere reden om uit te besteden? Wij maken functiebeschrijvingen en ontwerpen en implementeren beloningsbeleid en het proces voor prestatieverbetering en ontwikkeling van medewerkers. We leveren niet alleen de tools, maar helpen ook bij het opstellen van het fundament voor HR. Dat doen we met een [...]

De HR instrumenten digitaal In Fit-to-Position kan je alle HR instrumenten maken die je wilt. Gebruikersvriendelijk en krachtig. Fit-to-Position ondersteund het functiehuis, de functiebeschrijving, de gesprekscyclus, (continue en/of als planning, voortgang, functioneren en beoordelen), de vlootschouw, de HR3P matrix. Het persoonlijk ontwikkel plan (POP), de 360 graden [...]

Ja ik wil meedoen met de salarisbenchmark Meldt je hieronder bij ons aan. Je ontvangt dan een inlog + instructie. Wil je eerst nog meer weten over de benchmark en de tarieven ga dan naar salarisbenchmark.

Hartelijk dank ! Uw feedback wordt zeer gewaardeerd! Veelgestelde vragen Om in de uitleg krampachtige zinsconstructies te voorkomen noemen we degene die u de uitnodiging heeft gestuurd "uw contact" en degene over wie u feedback geeft de "beoordeelde". Soms is dit dezelfde persoon. Een paar [...]