op basis van de organisatie competenties

Organiseer zelf je 360 graden feedback

Hoe het werkt

Laat meerdere personen feedback geven op het functioneren van je medewerkers.
Standaard kan in Fit-to-Position iedereen een 360 graden organiseren (dit is aan te passen). Hij of zij kiest de onderwerpen waarop feedback gewenst is of maakt zelf een vraag aan. De organisator krijgt vervolgens de verzamelde feedback.

Vrijblijvende demo Fit-to-Position

Vul hiernaast je gegevens in om een vrijblijvende demo te krijgen.

Een korte telefonische begeleiding van 10 minuten is de snelste manier en makkelijkste manier om de mogelijkheden van Fit-to-Position te leren kennen.

Daarom nemen we na je verzoek even contact met je op om te vragen wanneer dat uitkomt.Wil je dat niet geef dat dan aan in de toelichting.